Teilprojektleiter:in Smart Meter Rollout 80-100%

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Teilprojektleiter:in Smart Meter Rollout 80-100%Wir bieten berufliche Entwicklungsmöglichkeiten in zahlreichen verschiedenen Berufsfeldern an. Informiere dich hier über unsere offenen Stellen.Jetzt bewerbenWir suchen per sofort oder nach Vereinbarung eine:n
Teilprojektleiter:in Smart Meter Rollout 80-100%Wir bieten berufliche Entwicklungsmöglichkeiten in zahlreichen verschiedenen Berufsfeldern an. Informiere dich hier über unsere offenen Stellen.Jetzt bewerbenMitarbeiter80-100 %Landquart Repower ist eines der führenden Energieunternehmen der Schweiz. Als Arbeitgeberin setzt Repower auf Eigeninitiative und Vertrauen, um die Kreativität ihrer rund 630 Mitarbeitenden zu fördern. Denn die Energiewirtschaft von morgen braucht frische Ideen. Wir bieten dir eine inspirierende Arbeitswelt, in der du gemeinsam mit deinem Team zukunftsorientierte Lösungen für eine nachhaltige Energiezukunft entwickelst.
Das machst du

  • Leitung und Überwachung der Smart Meter Installationen in den Gemeinden des Repower Verteilnetzgebietes sowie Sicherstellung des Zeitplans
  • Koordination mit externen Installationsdienstleistern, Lieferanten und Logistikern
  • Koordination, Mitarbeit und Überwachung der Lösungsfindung bei Installationsproblemen im Feld, Sicherstellung einer raschen Lösung ohne Standzeiten des Installationspersonals
  • Sicherstellung der korrekten Führung von Daten und Konfiguration in den Umsystemen
  • Kontinuierliche Verbesserung der Installations- und Logistikprozesse
  • Einbringung von Anforderungen an Systeme zur Qualität- und Effizienzverbesserung der Installationsprozesse

Das bringst du mit

  • Technische Grundausbildung mit Weiterbildung auf Stufe FH (Elektrotechnik oder MINT-Fach)
  • Erfahrung in der Elektrizitätswirtschaft, idealerweise im Bereich Verteilnetze und Zählwesen
  • Kenntnisse im Bereich Elektroinstallationen
  • Erfahrung im Projektmanagement
  • Fundierte EDV-Kenntnisse in MS-Office, von Vorteil Datenbankkenntnisse und Kenntnisse in innosolvenergy
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
  • Engagierte, flexible und teamfähige Persönlichkeit mit guten organisatorischen Fähigkeiten

Das bietet dir Repower als Arbeitgeberin Spannende und vielseitige Arbeitsinhalte in einem guten kollegialen Umfeld mit Du-Kultur Marktgerechtes Gehalt und Beteiligung am Unternehmenserfolg Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice je nach Funktion möglich Unterstützung bei funktionsbezogenen Weiterbildungen Gute Work-Life-Balance und familienfreundliche Benefits Getränke und weitere interessante Vergünstigungen
Das sind unsere Werte

  • Vertrauen als Basis der Zusammenarbeit, durch Fairness, gegenseitigen Respekt und klare Kommunikation
  • Wir arbeiten begeisterungsfähig und flexibel
  • Wir handeln wirtschaftlich und langfristig orientiert
  • Wir sind ehrgeizig, lösungsorientiert und verfolgen zielstrebig unsere gemeinsame Vision
  • Wir nehmen deine Meinung und dein Feedback ernst
  • Wir geben regelmässig ehrliche und konstruktive Rückmeldung

Repower ist ein international tätiges Energieversorgungsunternehmen mit Sitz in Poschiavo. Wir produzieren und vertreiben nachhaltige Stromprodukte in der Schweiz und in Italien. Ausserdem bieten wir zukunftsorientierte Dienstleistungen für andere Energieversorgungsunternehmen an. Repower wurde 1904 gegründet und hat in ihrer über 100-jährigen Geschichte eine starke lokale Verankerung in der Südostschweiz aufgebaut. Die Kraftwerke und weiteren Standorte befinden sich in Poschiavo, Bever, Ilanz, Küblis, Landquart, Zürich und Mailand. Auch als Arbeitgeberin haben wir hohe Ansprüche an uns. Wir fördern unsere rund 600 Mitarbeitenden aktiv und bieten ihnen attraktive Herausforderungen in den Bereichen Technik, Support, Markt & Vertrieb.
Das alles ist Repower
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Deine Ansprechpartner bei Fragen rund um die Bewerbung
Adrian MettlerLeiter Smart Grid+41 81 423 7872adrian.mettler@repower.com
Luca CatricalàHR Business Partner+41 81 423 7763luca.catricala@repower.com
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Unternehmen / Organisation: 
Repower AG
Region: 
Landquart
Art der Anstellung: 
Festanstellung
Berufsfeld: 
Support, EDV, HR
Sprachkenntnisse: 
Deutsch
Erforderliche Kenntnisse: 
Elektrotechnik, Projektmanagement