Elektroniker/in (80 - 100%)
Bereich Technologie | per 1. Juli 2024 oder nach VereinbarungDas Eidgenössische Institut für Metrologie METAS erarbeitet international abgestimmte Referenzmasse und gibt sie in der erforderlichen Genauigkeit durch Kalibrierungen weiter an die Schweizer Wirtschaft, Forschung und Verwaltung. Dazu betreibt es eine hochstehende Laborinfrastruktur.
Ihre Aufgaben
- Bewirtschaften des Elektroniklagers inkl. Bauteildefinition und Bestellung
- Unterstützung der Elektronikentwickler bei der Projektumsetzung und der Ausbildung von Lernenden (Layout, Fertigung, Montage, usw.)
- Gerätebau und kleinere Entwicklungsprojekte selbständig umsetzen
- Reparatur und Wartung von Messgeräten (Fertigungsaufträge)
- Beratung und Betreuung der Labore bezüglich elektronischer und elektrotechnischer Fragestellungen
Ihr Profil
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker/in (EFZ) oder vergleichbare Ausbildung
- Kenntnisse über Elektronikbauteile und Interesse an Marktbeobachtung, Lagerbewirtschaftung und Bestellwesen
- E-CAD-Kenntnisse, vorzugsweise in Eagle oder Altium Designer sowie Erfahrung im Bau von komplexen Geräten mit hohen Genauigkeits- und Qualitätsanforderungen, insbesondere im Bereich Elektrosicherheit und relevanten Normen
- Motivierte Persönlichkeit mit starken analytischen Fähigkeiten, einem lösungsorientierten Ansatz und einem ausgeprägten Teamgeist, die gleichzeitig durch Zuverlässigkeit überzeugt
- Professionelle und zielorientierte Kommunikation mit internen und externen Stellen sowie eine gute Ausdrucksweise, vorzugsweise in zwei Landessprachen
Wir bieten eine abwechslungsreiche Tätigkeit an der Schnittstelle zwischen Industrie und Forschung und attraktiven Arbeitsbedingungen.
Ihre Bewerbung Fachliche Auskünfte erteilt Ihnen gerne:
Stefan Brand, Bereichsleiter Technologie, Tel. Nr. +41 58 387 05 30
Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.
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Bei dieser Stellenbesetzung berücksichtigen wir keine Personaldienstleister.
Das METAS achtet die unterschiedlichen Bedürfnisse und Lebenserfahrungen ihrer Mitarbeitenden und fördert deren Vielfalt. Gleichbehandlung geniesst höchste Priorität. Mehr über unsWo Sie uns findenJetzt bewerben