Sachbearbeiter Payroll (m/w)

Ihre Hauptaufgaben

Du bist für die administrative Betreuung eines Personalbereichs zuständig und unterstützt die HR-Verantwortlichen in den verschiedensten Belangen der Personalarbeit mit Schwerpunkt Payroll, Lohnadministration und Sozialversicherungen:

Durchführung des monatlichen Lohnlaufs
Lohn-Berechnungen für verschiedene Entlöhnungssysteme
Verarbeiten von Krankheits-, Unfall- und EO-Taggeldern sowie Abwicklung der Familienzulagen
Abwicklung von Krankheitsfällen und Unfällen mit Krankentaggeld-/Unfallversicherer
Quellensteuer verarbeiten
Enger Kontakt und Austausch mit Mitarbeitenden, Vorgesetzten sowie Behörden und Sozialversicherungen
Zeiterfassung: Kontrolle und Unterstützung der Vorgesetzten

Ihr Profil

Kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung im Payroll oder im HR
Mindestens 2 Jahre Erfahrung im HR, Erfahrung im Payroll von Vorteil oder Interesse für denEinstieg ins Payroll
Gutes Zahlenflair und Verständnis von Zusammenhängen zwischen Payroll, HR und Finanzbuchhaltung sowie den rechtlichen Aspekten
Fliessende Deutschkenntnisse zwingend
Sehr gute MS Office Kenntnisse (insbesondere Excel)
ABACUS Kenntnisse von Vorteil
Dienstleistungsorientiert, kommunikativ und teamorientiert
Verantwortungsbewusst, selbstständig und detailorientiert

Das dürfen Sie erwarten

Motivierendes und innovatives Umfeld in einer erfolgreichen und wachsenden Unternehmensgruppe
Kollegiales, motiviertes und aufgestelltes Team
Vielseitiges Arbeitsgebiet, in welchem du dich weiterentwickeln und etwas bewirken kannst
Spannende Tätigkeit mit der Möglichkeit, dich in Projekte einbringen zu können

Bist Du interessiert? Dann sende deine Bewerbungsunterlagen per Mail an caviezel@workmanagement.ch

Bei Fragen kannst Du Dich bei Herr Lucas Caviezel 055 220 60 92 telefonisch melden.

NEU! Bewerbe Dich via WhatsApp:

Auf diesen Link klicken und Lebenslauf per WhatsApp senden https://wa.me/message/HSDAAQU2HKXJO1

Bewerbungen, welche nicht den Anforderungen entsprechen werden nicht beantwortet.